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时间：2014-12-15 18:19
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工作经验：
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|应届生经验
1、正规院校本科以上学历，男女不限，具有较强的上进心；
2、形象气质良好,思维慎密，有较强的人际关系处理能力，遇事冷静；
3、主动工作的积极性、强烈的敬业精神、严谨的工作态度、有创新精神；
4、心态成熟及平稳，愿与工厂一起成长者优先；
5、此职位要求本科以上学历英语六级，优秀应届毕业生亦可。
6.正规院校法务专业本科以上学历，有律师经验者优先（1名）
储备干部发展方向为：总裁室、市场部、工程部、品质部、业务部、生产部等；如您能加入沃顿，您获得的不仅仅只是一份薪水，更有广阔的发展空间和培养路径成就梦想！
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="6697425" data-name='法务专员-明门（中国）幼童用品有限公司' />
一年以上法务相关工作经验，熟悉经济法、合同法、劳动法相关法律合同审核，具备制造工厂法务工作经验优先,已通过司法考试．
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7362360" data-name='法务主管-东莞市雄信实业有限公司' />
1、正确执行国家法律、法规，对企业重大经营决策提出法律意见；
2、草拟、审查、修改各类合同（含劳动人事合同、租赁合同、建筑合同等）、争取为公司获得法律允许范围内的最大利益，保证公司的合法权益；
3、参与企业合同的谈判、起草、和审核以保证公司的合法权益；
4、紧密跟进国家法律法规政策，整理出对公司密切相关的法律法规并上报总裁；
5、提供与企业生产经营重大事项有关的法律咨询；
6、跟进工程部各项工程项目，收集工程相关资料（包括施工方、承包方相关营业执照、施工人员身份证复印件） ，起草并拟定工程施工合同；
7、对存在施工隐患、工程争议纠纷的工程项目、收铺事宜等及时拍照、公证、收集证言等，收集整理相关证据
1、本科及以上学历，法学或经济法等相关专业，三年以上企业法律实务工作经验，有律师资格及英文良好者优先；
2、精通公司法、合同法、知识产权法方面的法律法规；
3、熟悉企业合资、收购、商务谈判、合同审核等相关法律问题；
4、具有踏实细致的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神；
5、思维严谨、做事认真、能承受很强的工作压力。
（注：投递简历时请附上个人近照）
1、大学本科及以上学历（管理类专业）；
2、3年以上总经理办公室常规模块全面管理经验；（如：行政人事、IT、法务、市场策划、外联、物业管理等部门的全面运作管理经验）
3、思维缜密、条理清晰、有一定的文字处理能力；
4、形象气质佳，注重礼仪礼节；
5、良好的人际交往能力，视野开阔，知识面广；
6、电脑操作熟练；
7、有大型集团公司总经办主任工作经验者优先考虑。
广东惠州、广东东莞
1、根据保安相关规定，负责做好防火、防盗、防事故等工作，保障公司利益；
2、严格按照验证制度，防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入公司，维护公司的治安秩序；
3、负责做好公司信件的登记发放工作，做好货物进出的登记查验、车辆进出指挥有序停放；
4、及时处理大厦内发生的各种突发事件并及时报告；
5、树立崭新保安人员风貌、展现公司窗口，做好门卫室及周围卫生保洁工作，维护公司形象；
6、完成领导安排的其它临时性任务。
广东惠州、广东东莞
1、办公室保洁工作；
2、保证按质按量的完成所分配的任务；
3、服从上级的安排；
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7476339" data-name='法務人員-东莞市南城台大企业管理咨询服务部' />
法律本科畢業
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7547885" data-name='法务专员-广东助业投资有限公司' />
指导公司法务实践，处理公司法律问题，以维护公司法律权利和利益。
1.起草、审查和修改公司各类法律文书及合同；
2.代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；
3.主持公司重大经营决策的法律论证和法律保障；
4.负责对公司规章制度、产品进行法律审核，审核公司的合同、制定标准合同；
5.为公司经营管理活动提供法律咨询；
6.法律培训；
7.负责公司各项合同的法律审核；
8.代表公司解决相关的经济纠纷，处理有关仲裁、诉讼；
9.向公司各部门、人员提供法律方面的建议并提出有关保护公司法律权利和利益的方案；
10.指导公司的法务实践；
11.起草、修改重要的商务建议；
12.完成上级的其他相关工作。 任职资格:
◆法律专业全日制本科以上学历。
◆5年以上相关工作经验，至少2年以上诉讼、仲裁实践经验。
◆具备良好的法律谈判技巧及社会关系；
◆具有很强的法律逻辑思维能力，非常强的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力；
◆通晓所属行业法律事务及法规；
◆良好的文写作、阅读能力；
◆熟练使用办公软件、办公自动化设备。
◆精通公司法、合同法、劳动法、税法、商业法、经济法、知识产权相关企业法律事务；
◆具有起草、修改大型法律文书的经验；
◆熟悉公司内部日常的法务工作；
◆熟悉经济案件办案流程；
◆熟练操作办公软件。
广东惠州、广东东莞
岗位要求：
1.较强的文字功底，具备一定的财务知识。会写文案懂政府项目申报流程，有相关申请经验和成功案例；
2.一年以上科技项目申报及专利工作经验，能独立申报并管理项目，熟悉政府申请项目的流程和标准；
4.负责政府资金支持项目、基金的申报，如高新技术企业、高新技术产品、创新基金及广东省科技计划项目等政府科技项目；（信息收集、提出项目申报建议、申报资料的准备、送审和验收等）
5.负责各项目文件的档案管理；
6.对公司文控管理方面具有一定经验，对公司制度管理具有一定体系的认识；
7.能熟练使用办公软件，文字功底好，学习能力强；
1. Experience / Knowledge
o Understanding of contracts and contract law
o Understanding of the law in China
o Experience in contract administration
o Minimum 7 years experience in the construction industry in Asia
2. Education / Qualifications
o Engineering degree or equivalent
o Member of RICS or equivalent Institution
3. Technical Skills
o Familiar with Autocad and has knowledge of Microsoft office
4. Language
o Fluent in English – spoken & written
5. Other Requirements
o Willing to travel within East China and North China
Job Responsibilities / Essential Function
o Drafting, evaluation, negotiation and execution of contracts including principle, inter- and sub- contracts
o Serve as the point of contact for Clients on contractual matters. Act as contractual “middleman” between Company employees and Clients/MCs/Consultants, ensuring timely review and approval / reconciliation of variations and/or delay notifications.
o On all standard and non-standard contracts, provide redlined recommendations and often negotiate directly with the Client / MC until consensus has been reached.
o Ensure that we maintain contractual records and documentation, such as receipt and control of all contract correspondence, Client contact information sheets, contract summary sheets, contractual changes, Design Change Notices, TCM allocation sheets, status reports and other documents for all projects.
o Ensure that proposed bond and guarantee formats meet Company Policy and highlight risks when such formats are outside the necessary parameters.
o As needed, provide guidance on contract matters to Project Managers, including training to new Project Managers, commercial staff and other employees in contracting procedures.
o Develop and implement procedures for Contract Management and administration in compliance with Company policy. As appropriate, contribute to or influence or recommend change to Company policies through Regional Management.
o Monitor compliance of the Project Team, and specifically the Commercial Department, with established procedures.
o Work with the Regional Management to coordinate contractual insurance requirements general or specific to projects.
o Work with Finance Department to ensure adherence to broader finance and risk requirements such as budget establishment and reviews, revenue recognition, pricing and discounting policies, cashflow establishment and reviews, value management and so on.
o Support the Tendering Department as required to ensure Company products and services are offered with appropriate, competitive terms, conditions and qualifications, and further to review contract documents.
o Work closely with the Project Teams and apply experience and recommendations to su assist and direct the Project Manager as necessary with regards to contractual, commercial and project related issues.
o Monitor competitive terms and conditions within internally generated agreements including sub-contracts, works orders, inter-company agreements and purchase orders. Monitor client/ sub-contractor/ supplier satisfaction with our terms and conditions and contracting practices. Recommend changes as applicable.
o Ensure that signed contracts are communicated to all relevant parties to provide contract visibility and awareness, interpretation to support implementation. Ensure that the risks are highlighted to the Project Director / Manager and the General Manager.
o Handle on-going issues a assist in the preparation of major claims for additional monies and/or extension of time.
o Monitor contract administration compliance (milestones, deliverables, payment application and so on.)
o Oversee the commercial teams assigned to the projects. Monitor project specific CPRs, working budgets, cashflow forecasts, claims registers, notifications and so on.
o Ensure contract close-out (Final Account) and prompt collection of outstanding monies, attending meetings with the Client / MC as appropriate.
o Advise on dispute resolution and legal issues that may arise during the course of a project.
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7839314" data-name='法务专员-满堂红（中国）置业有限公司东莞分公司' />
岗位要求：
1、23岁以上，大专或以上学历，法学或公共关系相关专业；
2、思维敏捷、条理清晰、良好的沟通、协调能力；
3、熟练操作OFFICE及办公基本设备；
4、具有法律相关工作经验一年以上；同时有其他岗位工作经验一年以上优先考虑。
主要职责：
1、已成交案件合同的审核；
2、公司各类诉讼案件的跟进（代理主诉、顾问主诉及被诉与第三人、财产执行等）；
3、各类法律文书的起草、收发与管理；
4、房产交易风险及法律知识咨询受理及培训。
上班地点：南城区华凯广场，五天八小时工作制。
职位描述：
1、 处理信用卡逾期账户资产，控制资产风险， 保障银行资产安全；
2、 监管不良资产，做好工作记录及相关沟通；
3、 降低不良资产，严控不良账户。
职位要求：
1、 具有强烈的团队合作精神、吃苦耐劳精神，品格端正，无不良工作记录；
2、 具备成熟的应对能力和丰富的沟通能力，分析能力强，谈判及协调能力强；
3、 工作勤奋努力，积极主动，思维敏捷，具备良好的心理素质和承受工作压力的能力；
4、 能熟练听、说粤语及普通话，熟练运用办公软件，有驾驶经验者优先。
招聘要求：
1、 性别不限；
2、 本科及以上学历，军事、公安、司法、体育院校毕业生优先；
2、 拥有1年以上专业催收公司催收工作经验者优先；
3、 从事过公检法行业者或退伍军人优先考虑；
4、 条件优秀者学历可适当降低。
1、 薪资构成：无责任底薪+交通邮电津贴+绩效奖金，业绩达标收入可达5000元以上。
2、 按照国家规定提供保险与福利。
3、 薪资构成：无责任底薪+津贴+奖金，业绩达标月均收入可达6000以上，上不封顶。
说明：简历请附登记照及生活照各一张。
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7857596" data-name='法务助理-东莞市旭敦电子科技有限公司' />
广东东莞万江区
1.法学相关专业,取得执业律师\法律顾问资格.
2.有企业法律顾问经验;有较好的职业道德操守.
3.能够独立完成企业法务相关事务；具有良好的职业道德和团队合作精神。
4.具有公司各类合同\公文的起草能力\能够整立业务领域相关的法律法规信息与动态.
5.熟练操作处理法务合规行政事务.
广东东莞塘厦镇
1.規劃及管理短、中、長期資金運作
2.規劃整體會計制度，包含稅務會計及管理會計
3.提供及時、完整、正確、有效之各式財務報表
4.規劃及管理股務，包含董事會、股東會之相關運作
5.規劃內部控制與稽核制度，維持內部控制制度之有效性
6.推動年度計劃，促進公司內各單位達成年度目標
7.規劃及推動產、銷、人、發、財等運作之整體書面管理規章系統
8.規劃及管理人力資源、總務等行政作業
9.處理合約訂定、商業糾紛等法務工作
10.執行對相關之政府等單位之公關工作
11.推動及管理資訊科技（IT）相關運作
12.蒐集及分析與公司動作相關之法令規章，並監督因應措施之執行狀況
13.上級交辦事項
14.此職位要求在長安面試，去塘廈上班，包吃住，薪資面議。
15.需有會計師職稱，對人事行政管理有一定的工作經驗
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7877008" data-name='法务专员-东长集团有限公司' />
1、全日制本科及以上学历，并获得学士学位；
2、法务管理等相关专业。
3、为公司决策和经营管理提供法律咨询。
4、参与制定、修改、审核公司重要规章制定、相关程序、相关法律、法规定期收集、汇总，组织合规性评价和更新。
5、审核经营合同中的合同及其他重要文件。
6、处理合同法律纠纷及索赔、诉讼、仲裁事项。
7、负责本区域内所有项目公司的风险管理。
8、熟练使用办公软件。
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7883972" data-name='法务专员-东莞精熙光机有限公司' />
1.协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度。
2.参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务。
3.协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理。
4.办理企业授权委托、法定代表人身份证明、管理企业合同专用章等相关法律事务。
5.负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作。
6.开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。
7.完成上级交代的其他事务。
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7896314" data-name='法务文员-东莞顺裕纸业有限公司' />
法律相关专业，熟悉法律知识，熟悉电脑办公软件。
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="7896432" data-name='法务专员-东莞市保得生物工程有限公司' />
1.大专以上学历,熟练操作办公软件
2.法律专业毕业
3.两年以上的法务工作经验
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="1928678" data-name='法务专员-东长集团有限公司' />
1、全日制本科及以上学历，并获得学士学位；
2、法务管理等相关专业。
3、为公司决策和经营管理提供法律咨询。
4、参与制定、修改、审核公司重要规章制定、相关程序、相关法律、法规定期收集、汇总，组织合规性评价和更新。
5、审核经营合同中的合同及其他重要文件。
6、处理合同法律纠纷及索赔、诉讼、仲裁事项。
7、负责本区域内所有项目公司的风险管理。
8、熟练使用办公软件。
<input name="selectJob" type="checkbox" value="" data-pid="1929133" data-name='法务专员-广东理文造纸有限公司' />
1.本科學歷，法學相關專業，具有律師資格或已通過司法考試；
2.兩年以上法務相關工作，具律師事務所工作經驗優先；
3.具有較強的書面表達能力；
4.具有較強的交際能力;
5.此職位上班地點為：東莞、江西、重慶
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上一页1(共109条记录)中国涉外法务市场扩大&专业海归机会多
|来源：|字号：
据《欧洲时报》报道，在中共十八届四中全会上通过的“全面推进依法治国若干重大问题的决定”中提出，发展涉外法律服务业。中国涉外律师在接受《欧洲时报》记者采访时表示，随着中国融入世界程度的加深，中国涉外法律服务市场将进一步扩大。
中国涉外法务需求巨大
北京理工大学法学院教授、中国国务院侨办咨询委员刘国福对此分析，近年来，中国国际化进程进一步加快，对涉外法律服务行业的需求越来越大。
刘国福说，“涉外法律服务业包括很多层面，是双向的，包括‘走出去’和‘引进来’”，无论是中国企业在贸易往来中产生经济纠纷，中国公民在海外旅游、留学、移民、投资等方面产生纠纷，还是海外人士在中国产生纠纷，或是中国与其他国家产生领土主权纠纷，都需要涉外法务人士参与解决。
有多年从事商事诉讼、合同纠纷以及外商投资法务经验的上海国创律师事务所律师周海波也表示，目前主要的涉外法律服务集中在非诉讼业务方面，譬如在华外资企业从创立到后期经营，都需要涉外律师提供法律顾问服务，“在外资企业注册阶段，需要为他们完成各种法律文书，而当企业进入经营阶段，还需要为他们完成经营过程中所需要的合同，提供法律建议，以及风险分析等。”
环中律师事务所合伙人、中国国际经济贸易仲裁委员会委员王雪华多年来积极参与反倾销案、进出口贸易管制、外商投资等领域的涉外法务工作。他表示，从产业化的角度来看，中国发展涉外法律服务业，还将带动翻译、速记、酒店等服务业的发展。
外资客户多选外国律师事务所驻华机构
周海波认为，中国涉外法律服务业当前主要存在两方面的问题。一是中国整体法治水平欠佳，部分涉外经济纠纷案件即便已被宣判，外商也无法获得赔偿。二是涉外法务工作者专业水平不强，多数外资客户会选择外国律师事务所驻华机构来解决其法律事务，很少会选择找中国的中小型涉外法律事务所。
王雪华也认为，《决定》大力提倡“依法治国”，对中国律师事务所发展对涉外业务来说是一大保障。他还特别指出，中国企业应提高法律意识，“很多中国企业到海外投资会发生贸易纠纷，如果事前、事中或者事后聘请律师维护权益，对自身更为有利，但许多企业考虑到成本问题并没有这么做。”
王雪华还谈到，中国涉外法律法规制定更新工作应与国际社会相接轨。
“中国部分涉外法律，特别是与经济贸易相关的法律应该顺应对外改革开放国际经济一体化的要求，随时制定和更新，符合国际惯例和国际接轨的法律法规。”他举例说，近年来中国涉外仲裁案件越来越多，但距离《中国仲裁法》正式生效已过去近20年，这部法律的部分条文急需完善修订，才能与国际社会相接轨。
刘国福也认为，中国需要建立健全涉外法律体系，特别是在双向投资、出入境、华侨等领域的涉外法律体系。
法律专业留学生回中国工作具优势
王雪华表示，《决定》中明确提出中国应加强涉外法务工作队伍的建设，正顺应了中国经济发展的需要。
“如果不能培养一大批涉外法律人才，就需要长期聘用外国律所的律师顾问。对于许多涉及核心利益的关键案件，聘请外语好、懂国际法的中国律师更为合适。”王雪华说。
面对中国涉外法务人才欠缺的现状，刘国福认为，中国应加快涉外法律人才队伍的培养。
刘国福说：“涉外法律工作对人才队伍的素质要求更高，他们需要懂外语，懂国际规则，还要了解中国国情，比适用于中国国内法律事务的人才培养难度更大，中国要在这方面多下功夫。”
王雪华还谈到，中国司法部、中国律师协会近年来也着重加强涉外律师的培训工作。他也指出，由于中国高校涉外法务教育工作也需跟得上，才能满足该领域的人才需求。此外，海外留学人才回到中国也有助于解决中国涉外法务人才紧缺的问题。
刘国福也表示，与从中国高校培养的法律人才相比，在海外学习法律专业的中国留学生回国后从事涉外法律服务有一定的优势。
“中国本土培养的法律专业学生即便会修读国外法学相关的课程，但与在海外修读法律专业的留学生相比，还是有差距。留学生通过实地学习、工作对海外法律知识会更为了解。同时，留学生的外语水平普遍会比中国本土成长的法律人才更高，更了解国外文化和外国人的思维方式，能更好地与外国人士进行交流，更好得了解国外法律的运行规则，也更容易读懂国外晦涩的法律资料。”刘国福说。
(责编：吕文宝)
依法治国 中国高校 中国国际经济贸易仲裁委员会 中国公民 中国本土 欧洲时报 决定 法务 中国仲裁法 中国发展
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本​文​首​先​介​绍​了​法​务​会​计​学​历​教​育​发​展​的​国​际​背​景​,​进​而​分​析​了​我​国​法​务​会​计​学​历​教​育​的​发​展​现​状​,​最​后​对​我​国​法​务​会​计​的​学​科​归​属​问​题​进​行​了​思​考​,​认​为​将​其​归​属​于​管​理​学​学​科​较​为​合​理​。
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