在公司正常离职不批怎么办走的公司公告说开除怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-10-18 17:35 标签： 离职之后社保怎么办
未满一个月离职期就走人，公司有权开除我吗 - 相关问题 - 110网法律咨询
律师，您好，我在苏州一家公司任职前台接待，于8月10号提出离职申请，并且经理批了。8月25号下班时我跟人事主管说，这是我上班最后一天，从明天起不来了。8月26号接到公司电话，说经理要开除我，因为我未满一个月离职期就走人。我想问：公司有权利开除我吗？如果开除我会给我赔偿吗？我能拿到8月份上班那些天的工资吗？谢谢，这都是我关心的问题
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经理说要在离职证明上写明，我是被开除的，这合法吗
请各位律师朋友帮个忙，看完我的描述，帮我解决一下，由于我不太懂法，谢谢！本人现遇到的问题是：要求离职，公司不批，公司先前称合同未到期，不是想走就能走的，现在我递了辞职报告已经一个月之久了，但是领导还是不让走，由于我之前是驻外销售售后服务人员，所以和公司有差旅费未报销完，公司不让报，而且我之前销售的也有提成未给我结清，总之就是公司不让结账，所以一直走不了。由于我在外期间经常违反公司的规定，销售其他公司的产品。公司知道此事后，把我调回总部，拿固定...
在离职期间打卡人未到公司4天被公司开除是否要付违约金
公司理由在岗不在职，算连续矿工4天唯有开除
因为爱人要做人流，需要照顾，4天没能去上班，可其中4天中的第2天我与管理组长电话说过，说我家里有事，需要请假几天，可我第四天回去上班，公司科长便说组长说话不算，说组长只能批2天，便视我自动离职，我是7月17日离开公司的，我们公司是每月25号拿上个月工资，7月25号公司不发我6月分的工资，既然我六月的工资都拿不到，那我7月还有17天的工资不也拿不到了么，即便是我7月17号离职，关我6月份什么事，现在都8月3日了，6月份的工资还是一分钱都没拿到，我该怎么办？7月份17天的...
我在公司离职了一个半月后，公司一直暂缓我的工资、奖金及报销费用，而且工作的最后一个月没有奖金，公司说这是公司的规定，具体原因是不是我负责的客户出现的经济上的纠纷，公司的想法是等公司把这个客户的问题处理完毕才能发放我的工资，请问公司这样做合法吗？我要怎么样才能拿回我的工资？
你好，我是广东的，我想咨询一下：我是日入职某公司的，日办理完离职手续，在这期间，公司一直未给我缴交社会养老保险，但现在离职手续已办妥，工资已结清，是否还有权向公司追讨之前未缴交的社会养老保险金呢？
正式员工未提前30天通知离职，公司如何约束？可以扣一个月待通知金吗？
有一劳务员工向用工单位提出书面离职申请，且该员工又有急事必须得马上离开，但是得到用工单位的回复是需要一个月后批准后离职，否则将要扣工资还说公司一直是这样规定的，合同也是这样写的。该员工上了大半年了还没有收到入职时签的合同，他又把离职申请表从当班组长那拿了回来。那么这个员工怎样才能拿到完整的工资并可以尽快离开公司。 如果没有提前一个月写书面申请离职，那么公司扣员工工资合法么？当前所在位置：
方老师您好，我想问下在面试的时候面试官问我离职的原因我该怎么回答，我真实的离...
方老师您好，我想问下在面试的时候面试官问我离职的原因我该怎么回答，我真实的离职原因是我在上家公司工作快一年了公司通知我转正通过了并且合同也给我填了，但是等我哪去公司盖章签字的时候公司说我转正没通过我一气之下就辞职了。我实话告诉面试官会不会让他觉得我在黑上家公司呢？
如果可以的话，实话实说。如果不能实话实说的话，请照以下的方向回答： 1、承认开始在确定职业目标上有些困难，但现在已经完全明确了自己的方向。 2、向对方证实之所以离开以前的岗位，仅仅是由于发现离开是面对更大挑战、积累经验的唯一办法。比如：“我做A工作几个月后，我发现自己不是非常开心。很自然，我对A企业好感度降低了。所以当B企业对我敞开大门时，我抓住了机会。可是没多长时间，我主义到自己真正喜欢的是在工作中与***打交道。在B企业中，虽然学到很多东西，却不是我最想发展的方向。所以看到贵公司的***岗位，我想这是一个可以提供给我很多学习的机会。”
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深圳市一览网络股份有限公司 版权所有 & 粤ICP备号 增值电信业务经营许可证:粤B2-一个朋友，去年1月份从A公司离职后，在B工作了2个月后，又在4月份到C公司工作到7月底离职，期间A公司是有缴纳公积金的，B公司没有，这些都能在网上查到，在C公司工作时工资单上也显示有正常缴纳公积金的，但是在网上查不到缴纳信息。C公司解释说是不在这个账户上。想问下，这种事情是正常的吗？一个人可以有2个公积金账户?-金斧子
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一个朋友，去年1月份从A公司离职后，在B工作了2个月后，又在4月份到C公司工作到7月底离职，期间A公司是有缴纳公积金的，B公司没有，这些都能在网上查到，在C公司工作时工资单上也显示有正常缴纳公积金的，但是在网上查不到缴纳信息。C公司解释说是不在这个账户上。想问下，这种事情是正常的吗？一个人可以有2个公积金账户?
提问者：平淡宽容
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对于C公司这种说法有它的可能性，现在推测说C公司可能重新帮您开立了个公积金账户，建议您可以通过，本人携带身份证到上海就近公积金中心区（县）管理部去查询下，是否是有两个公积金账户，如果是这种情况。那么需要将原来公积金账户转入现在单位，然后请现在单位公积金经办人为您办理并户。并户办理手续请详见：/ywzl/05_a.htm
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求助了。。现在是公司人事调动，A去代替离职的B。然后要写个什么函去通知各个联络领导。怎么写？
A去代替离职的B。然后要写个什么函去通知各个联络领导。怎么写？最好有什么题材 模版之类的。供我参考。。急啊~
我有更好的答案
这我还真不知道呢
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公司说我是开除的，拿不到离职证明
上海－浦东新区&03-22 17:15&&悬赏 0&&发布者:蓦然，回首 & 回答:(8)
我在公司已经六个月左右了，因为公司转正员工必须是要提前一个月申请离职，就在日早上我向我们前主管说，今天我要办离职，他发着火说：“你什意思，你不知道公司的规定吗？”后来他说我按公司规定来说，到4月7日才能办理离职，还说在这个月里面，我会重点抓你的同时，以及你的态度，如果同时一天没有达到12000秒的话，我会给你一张警告处理。我说我做不到，既然已经提出离职，你让我怎么可能在这个月里，做到你说的标准，后来他死活说不可以，必须要按公司制度办事，到后来我实在没有办法，向他口头承诺了，说每天同时给你12000，可是当天我同时就没有达到，给我张警告，他身为主管，还在大庭广众之下，当着很多人的面，说：“不想干，你他妈给我滚蛋”说了三遍，就这样我就辞职了。还有一件事，他说我破坏内部团结，事情是这样的，有一次我们团队（15人），组织一次聚餐，之前并没有跟我们说这是AA制的，过两天他竟然向我们没人索要50元，说之前晚上聚餐吃饭是AA制的，我就不服气，就是认为那怎么之前不跟我们说清楚，来个先礼后兵。麻烦老师给看看。
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