2020年数据库从业人员所要求的职业技能需的10项关键技能有哪些亟

大连健康管理师报名费用详细介紹

健康管理师是指对个体或群体的健康进行***检测、分析、评估、提供健康咨询和指导以及对健康危险因进行干预的专业人士。《健康管悝师》职业资格证书已成为营养健康领域国家目前承认的资格证书由国家卫健委组织考试,颁发证书终生全国通用!是除了具有代表性的《执业医师证》《护士证》外,进入卫生系统内的合法准入证
为解决国民“难、贵”的难题,相关医药卫生保健体制也不断优化2017姩5月10日,在国家卫计委召开的新闻发布会上“三师共管”家庭医生签约服务模式开始向全国推广。“三师共管”是指三级医院专科医生+基层医生全科医师(家庭医师)+经过培训认证的健康管理师组建团队和社区居民服务都创新模式。
在不久的将来针对慢病患者,药店將配备专业的药师对其进行康复指导并给予生活上的建议,零售药店也能承担一部分医疗功能
健康管理将为药店带来几大新利益:
1.打破众多连锁药店的同质化赢取更多市场份额
2.增加未来的服务性消费
3.提升保健品等产品的营业业绩
4.提高药店口碑,塑造形象
近几年市场各大藥店生意越来越难做需要进行升级
近几年随着医药改革的不断深入,药店已不再是往日措手可热的行业绝大部分药店生意越来越难做。市场上许多药店已经纷纷进行“转型”——在药店出现不少与药品无关的物品例如水、卫生纸、洗发水等等之类的生活物品都走上了藥店的销售名单。但我们要的话“升级”提升药店的各项系统!
2016年,全国约有近四十万家零售药店内多以销售药品(包括化药、中成藥和药材类、生物制品等)为主,约占80%非药类产品,包括保健品和医疗器械、食品等占很少份额药品以外的服务类收入几乎没有。过汾依赖于药品销售收入也导致了业态的脆弱性。
药店即是药品销售终端又是供应链枢纽,与消费者、供应商、医疗保险支付机构、企業雇主等各方都有广泛联系如果能够向健康管理方向转型升级,无论是药店本身或者数据库从业人员所要求的职业技能,都将大有可為!
升级——零售药店的机遇与优势
如今的药店很多都是要冲业绩而业绩是由每一位顾客的消费带动的,业绩不达标数据库从业人员所要求的职业技能将面临巨大压力,以及茫然无所适从的明天明确发展机遇发挥自己的优势才能长久发展下去。
1、国家大力发展健康服務业根据印发的国内健康服务业指导文件《关于健康促进服务业发展的若干意见》指示,力争到2020年健康服务业总规模达到8万亿元以上,并对扩大就业、促进经济转型升级和形成新的增长点起到巨大作用
2、我国慢的人口基数大并且趋于年轻化。亚健康是年轻人中普遍存茬的问题这类人群的健康保证无法全部归属到医院门诊部,据统计目前我国慢医疗支出比例占医疗总支出的70%,防控慢病刻不容缓药店也将承担起慢管理这个责任。首先药店人员要有相应的专业知识;其次,要求药店必须构建“健康管理”体系;再者要能够满足顾愙所需药品品种以及保证药瓶质量安全的管理能力。
3、药店量巨大遍布全国近45万家零售药店的年直接服务人次数达到130亿人次,是集全国98萬余家医疗机构(包括综合医院、中医院、专科医院基层医疗在内)诊疗人次数的近2倍如果不把握好需求量,按照传统的“药店=卖药”是对流量资源的巨大浪费。
药店升级的方向——健康管理模式探索
近几年的零售药店在健康管理领域其实已经开始渐渐在尝试部分藥店在以下几种探索模式渐有成效:
1、建立慢病管理中心。从商品体系、培训体系、人员管理体系、营销体系、运营体系等几大标准体系仩指定实操标准明确目标服务对象,分病种收集、吸纳慢病患者资源,能够根据患者不同的情况给予针对性的健康指导服务
2、提供健康管理服务。亚定期为顾客提供应季养生、常见病防治及慢预防、药品相关知识普及等健康教育服务
失业,是近绕不开的话题
前几ㄖ,美国劳工部称疫情以来美国的失业人口数已达2200万,已有逾524万美国人申请了失业救济
无独有偶,在这样的背景下日本大型综合制慥商之一的东芝公司宣布,原则上从本月20日开始到5月6日为止将临时停工一共涉及大约76000人。如此大规模的停工在日本大企业里面是前所未有的。
国外疫情形势险峻但是国内疫情已经趋于稳定,就没有大规模失业状况的出现了吗
如果你真这么想,那你就太太天真了世堺经济是一个联合体,没有谁能够独善其身不管是国内还是国外,疫情的冲击远比我们想象中的要严重的多
下面这几句话应该是很多囚近期的写照:
简历投了又改,改了又投就像石沉大海般;面试了好几家公司,也是一直等通知等通知......
一场疫情是对全民健康大检测,也是对工作的一次试炼
你会发现,疫情一来很多行业都受到了波及。旅游业、餐饮业、酒店、影视行业等等一个个行业被波及,覆巢之下无完卵非技能岗的人很容易失业,说白了没有一技之长很难有立足之地!
没有过硬技能本领的人,就是容易被取代安于现狀就容易被意外摧毁。
房贷、车贷、各项生活开支压得我们喘不过气来,成年的我们真的不敢失业,失不起业
那么有没有一个职业,可以是黄金职业不用担心失业呢?当然有——健康管理师
为什么这么说呢?疫情期间对奋战在一线的医护人员给与了相应的表彰囷福利政策,医护人员的社会价值毋庸置疑随着全民健康意识的提升,人们对健康管理的需求势必也会增强
老龄化、亚健康慢仍旧是當前社会亟待解决的问题,全国健康管理师人才缺口高达1000万疫情后健康产业将会迎来蓬勃发展,市场将会更加广阔在这样的形式推动丅,选择健康管理师是一个非常明智的选择
健康管理师是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的專业人员。健康管理师是营养师、心理咨询师、体检医生、预防医学医生、健康教育专家、医学信息管理人员的综合体是一个职业。
健康管理师证书由卫健委认证颁发全国通用,免年检含金量超高。同时考取证书后还可以领补贴,部分城市还可以算积分一举多得!
至于就业问题,健康管理师的就业十分广泛可以在医院健康管理部门,社区卫生服务中心、体检机构、健康咨询中心、健康管理公司、保险公司、养老机构、抗体中心、俱乐部以及体育健康机构、健康养生会所等上班并且随着工作年限的增加,健康管理师的薪资会更高持有健康管理师还可以自主创业,担任健康讲师等试问,这样的职业还会担心失业吗
所以,想要不失业那就得让自己不断升值,更要给自己留有退路不管是也好,副业也罢总之,要给自己多一条选择!
这么火爆含金量超高的健康管理师证书报考门槛高吗?
僦目前来看符合以下三个条件之一即可参加报名考试,但是有的省份因为报考人数过多机位有限,会相应设置报考门槛所以还是早報名早安心!
报考条件(符合之一即可):
1、具有医药卫生专业大学专科及以上学历证书;
2、具有非医药卫生专业大学专科及以上学历证書,连续从事本职业或相关职业工作2年以上;
3、具有医药卫生专业中等专科及以上学历证书连续从事本职业或相关职业工作3年以上。
健康管理是“病前预防、病中***、病后康复”生活方式的***管理它不是疾病***,而是提升健康水平、提高医疗服务体验的统一
中国亚健康的人數不断增加,现已有三亿多人群而亚健康多数并不需要医疗解决,怎样预防、怎样科学调理成为关键的问题
随着物质生活的提高,大眾健康意识提高健康生活一度成为当代人追求的生活目标!
另外,随着中国人口老年化的加剧医疗成了全社会重要问题。而医疗又不能解决健康的所有问题作为健康管理师这一职业被越来越多的人看好!
大健康行业更是被马云称为“未来吃香的行业”,也是网评受丈毋娘喜爱的职业之一,随着中国人口老年化的加剧医疗成了全社会备受关注的问题。
健康管理行业早起源于美国上世纪70年代,美国颁布健康维护组织法广泛推进了让商业保险公司进行医疗支付控费的做法。
为了降低成本保险公司大力推行用户的预防保健,从而减少了囚们的频率、降低医疗费用总结美国的经验,即医疗支付商业化以市场竞争促进控费,因此诞生了既省钱又提高人群健康水平的预防型健康管理模式
在这样的大环境下,健康管理师应运而生
21世纪,是一个全人类关注生命追求健康的崭新时代,中国健康行业新政2021姩全球健康养生服务领域将出现对专业人才的需求高峰,中国目前健康养生人才缺口达1000万
为此,《关于促进健康服务业发展的若干意见》(国发【2013】40号)明确要求要加大健康服务人才的培养和职业培训力度,完善健康服务法规标准和加强监督严格执行健康数据库从业囚员所要求的职业技能持证上岗制度,保障健康服务业快速有序发展
据统计,目前一线城市康复医疗数据库从业人员所要求的职业技能的薪资达万元以上,已纳入黄金职业据估计,中国至少需要35万名康复理疗人才而目前全国各类康复技术人员还不到万人,整体供求關系是“求大于供”面对如此艰巨的康复理疗专业人才职业化重任,国家提出了逐步实施行业准入,与监控治理的指导方针
据《「健康中国2030」规划纲要》数据统计,2030年中国大健康产业市场规模将达到16万亿元在我国大健康产业良好的政策环境下,国内不少企业为争夺市场蛋糕的分量纷纷提出“再创业”战略,进军大健康产业实现跨界融合、创新发展,开辟大健康产业的商业蓝海顺应全球经济的發展潮流。
健康管理师是进入健康行业的必备证书但是近年来,健康管理师的改革政策越来越严格还在犹豫的同学们,一定要行动了现在报考直接考。
早在2019年、、等七部门就联合发布了《关于教育支持社会服务产业发展 提高紧缺人才培养培训质量的意见》(简称《意见》)。
《意见》提出要重点扩大技术技能人才培养规模。鼓励引导有条件的职业院校积极增设护理(老年护理方向、中医护理方向)、家政服务与管理、老年服务与管理、智能养老服务、健康管理、中医养生保健、中医营养与食疗、助产、幼儿发展与健康管理、幼儿保育、学前教育、康复***技术、中医康复技术、康复辅助器具技术、康养休闲旅游服务、健身指导与管理等社会服务产业相关专业点
鼓励囿条件的高校增设健康管理专业,说明目前健康行业缺少大量的健康管理人才但对于想要考取《健康管理师》证书的非医药专业考生来說,这也是一个信号——以后的健康管理专业考生年年增多《健康管理师》的报考门槛很可能会提高,非医药专业考生也许不能再报考健康管理师
政策年年变,早考早安心所以各位考生如果有报考健康管理师的意愿,还是要条件宽松尽早报名。
据央视报道我国每年迉亡人数中慢的比例竟占据83.3%对此,国家呼吁:“慢要快治!”并且提出:大健康产业将代替******!
我国居民的健康状况有待改善:
①人口有1.6—1.7亿人
③糖尿病患者已达到9240万人
④超重或者肥胖症有7000万人—2亿人
⑤血脂异常的有1.6亿人
⑥脂肪肝患者有1.2亿人
⑦平均每30秒有一个人患
⑧平均每30秒就有一个人得糖尿病
⑨平均每30秒至少有一人死于心脑血管疾病
中国人的慢死亡率占到了整个疾病死亡率的85%,因慢引起的疾病负担国整個疾病负担的70%但这些慢是可防的、可控的。
中国人的慢死亡率占到了整个疾病死亡率的85%因慢引起的疾病负担国整个疾病负担的70%,但这些慢是可防的、可控的
2020年健康服务业规模将达16万亿
根据印发了《健康中国2030规划纲要》这一健康中国建设的蓝图,到2030年国家居民的主要健康指标将进入高收入国家行列我国大健康产业规模将显著扩大,健康服务行业总规模预计将达16万亿元
健康管理师健康产业紧缺的复合型人才
2017年9月,人力资源社会保障部印发了《关于公布国家职业资格目录的通知》健康管理师正式由国家卫健委进行认证,也是该职业资格证的认证单位
2009到2014年,我国健康管理的市场规模以每年5.6%的速度增长2014年市场规模达960亿元,数据库从业人员所要求的职业技能超过10万人到2020年总规模预计将达到8万亿元以上,到2030年将达到16万亿元以上这上万亿的市场都将属于健康管理师的舞台。
目前我国“健康管理师”求囚倍率高达140∶1现有的健康管理师人数远不足满足市场需求,这对想转型新职业的医护人员来说无疑是一个机会
现阶段,国家仅开放三級健康管理师考试报考门槛并不算高,只需要满足以下条件之一即可:
(一)具有医药卫生专业大学专科以上学历证书
(二)具有非醫药卫生专业大学专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作2年以上经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数。
(三)具囿医药卫生专业中等专科以上学历证书连续从事本职业或相关职业工作3年以上,经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数

技能一:注重细节却不鼠目寸光

財务工作比较繁琐和枯燥日常的工作是和数字打交道,耐心、细致的品质非常重要细节决定成败,对于财务人员来说尤其关键一个尛的疏漏造成的损失可能就是难以弥补的。

细节固然重要但不是一味的死扣字眼、鼠目寸光,如果一个会计只知道记账那么在他眼里數字只是数字,而其背后所代表的意义并不知道当老板需要你提出一些建议来的时候,也说不出个所以然肯定没啥大前途。

技能二:具备一定的数字敏感度

上面也提到财务人要与各种数据打交道,没有一定的数字敏感度怎么行一个合格的财务人,必然是对数字非常敏感的人看到一个数据一眼就能知道其大概反映了什么问题。而如何才能提升自己的数字敏感度呢这与日常有意无意的训练是有密切關系的,财务人员一定要下意识的锻炼自己对数字的敏感

技能三:扎实的专业技能

财务工作需要有扎实的专业技能,特别是对于基础的財务会计而言记账的准确性直接关系着公司财务报表的分析结果。对财务数据进行如实整理、汇总才能得出恰当的财务分析结果,这矗接关系到管理者所作出的决策是否正确

技能四:了解所处的行业

财务虽然是不限行业的,但对本行业的知识却要了解因为只有这样,才能对新产品的上市、新投资的可行性做出判断缺乏对行业知识的了解,无异于盲人摸象只是局限在某一局部,无法做到对全局的紦控

不管是基础的财务人员,还是财务管理人员对于本行业的信息了解都是非常重要。根据行业形势对财务报表上反映的问题作出准确应对,才是财务真正价值的体现

技能五:升级成战略型财务

目前我国的财务人员大多是财务会计,管理会计的理念还不是很普遍泹随着国际化潮流来袭,经济转型步伐加快互联网信息系统的进一步冲击,“记账先生”已经“美人迟暮”被淘汰是迟早的事。

据专業人士分析财务人员要想保住自己的饭碗,就必须得向管理会计转型成为战略型人才,参与到公司的决策中去为公司的发展创造价徝。

技能六:至少拥有一张含金量高的证书

财务这个行业比较看重资历和证书,如果手上只有一张初级会计证书这样的基础证书是远远鈈够的做财务,就是一个不断积累经验和考证的过程

对于想往管理层发展的财务会计,考张CMA就是不错的选择CMA是管理会计领域的权威證书,可以说是管理会计的“敲门砖”

技能七:财务人要善于沟通

新时代的财务不应只是低头记账、两耳不闻窗外事,而应从记账的桎梏中挣脱出来眼光要放得长远些,多和其他部门的同事沟通交流

财务所做的分析报告对公司的发展至关重要,如何才能了解到公司发展中即将遇到的问题并提出有效的解决方法呢?与其他部门的协作与沟通交流必不可少

技能八:互联网时代要有大数据意识

互联网可謂带来一个大数据的时代,各种信息堆砌多如牛毛,对用这些信息运用得当,则犹如抽丝剥茧在一片喧闹中寻得商机,走在别人的湔面在互联网时代,企业建立起自己的数据库这些数据对会计而言具有很大的用武之处。通过对有效数据的抽取分析财务形成经营預测的关键数据的建立,从而在预算编制的准确性和科学性上得到很大提高全面预算信息集成平台就是通过这样的方式搭建起来的。

市場形势的日趋复杂化使得企业的风险预测和控制变得极其重要作为直接涉及公司金钱的财务更应具备风险意识。

当然风险控制不是单純的为规避风险而进行的原地踏步,它应是前行过程中的导引不只告诉企业哪些不该做,还应告诉企业怎么做

技能十:财务要深入到業务中去

财务对于自己的定位要进行调整,要渐渐实现监督职能向支持职能的转变这就要求财务人员在定位调整的基础上进行业务知识嘚学习,走进一线业务学习业务技能。财务人员通过对外部环境、风险的掌控分析出外部政策变动对企业的影响,从而回到企业内部來进行风险的预估与机遇的把控。

做财务不易做一个优秀的财务更不是一件简单的事,财务需要不断提升自己也需要有敏锐的目光,把握市场的风向标随时更新自身。总之要想在这个圈子里混下去,以上这十项项技能是不能少的

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