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中国人民银行天水市中心支行政务公开
天水市政府门户网站　　　 时间：08-06-18 17:19:49&& 来源：
关于调整中国人民银行天水市中心支行
政务公开领导小组成员的通知
　　一、中国人民银行天水市中心支行政务公开领导小组
　　组& 长
　　肖智敏（党委委员&& 纪委书记）
　　副组长：刘& 锷（党委委员&& 工会主任）
　　成& 员
　　张正刚（办公室副主任）&
　　康世界（纪检监察办公室主任）
　　田仲伟（内审科副科长）
　　武国正（人事科科长）
　　杨连科（宣传群工部部长）
　　王润仓（货币信贷科科长）&&&
　　石望林（调查统计科负责人）&&
　　柳& 懿（会计财务科科长）
　　贾宜春（国库科科长）
　　王晓莉（外汇管理科科长）&&&
　　孙雁群（科技科科长）&&&
　　王& 勇（货币金银科科长）
　　肖& 敏（保卫科科长）&
　　李效平（营业室主任）&&&
　　王树文（后勤服务中心主任）
　　二、中国人民银行天水市中心支行政务公开领导小组办公室
　　主& 任：张正刚（办公室副主任）
　　成& 员：蒋丹丹（办公室）
　　雒国芳（纪检监察办公室）
　　联系电话：0938---8294368&&&& 8
　　以后，因工作需要，部门负责同志职位调整的，领导小组成员自动更换，不再另行发文。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二00八年五月三十日
中国人民银行天水市中心支行政务公开指南
中国人民银行天水市中心支行政务公开领导小组办公室
　　为了保障公民、法人和其他组织依法获取中国人民银行天水市中心支行政务事项或信息，进一步提高工作的透明度，促进依法行政，根据《中华人民银行共和国政府信息公开条例》（国务院令492号）、《中国人民银行政务公开实施办法》（银发[号）的规定，结合工作实际，特编制本政务公开指南。
　　一、政务公开信息的分类
　　中国人民银行天水市中心支行主动公开的政务信息共分七个大类
　　（一）机构概况：包括中心支行领导成员及分工、机构职责、内设机构、下设分支机构；
　　（二）行政执法依据：包括法律、法规、规章、政策性文件；
　　（三）行政许可：包括中国人民银行天水市中心支行（除外汇管理局天水市中心支局）实施行政许可项目的名称、设立依据、申请条件、申请材料、许可程序、承诺的办理时间、主办部门及联系方式等；
　　（四）行政处罚：包括中国人民银行天水市中心支行实施行政处罚的依据、处罚种类（除外汇管理局天水市中心支局）；
　　（五）其他政策信息：包括货币政策信息、征信管理信息、金融稳定信息、金融统计信息；
　　（六）金融服务：包括个人信用报告查询、货币真伪鉴定；
　　(七)政务公开信息：包括政务公开机构及政务公开报告。
　　二、政务公开信息获取方式
　　（一）主动公开
　　1、公开范围
　　中国人民银行天水市中心支行政务公开事项或公开信息范围为机构概况、行政执法依据、行政许可、行政处罚、其他政策信息、金融服务、政务公开信息七大类，编目三十二项。
　　2、公开形式
　　中国人民银行天水市中心支行主要通过下列方式主动公开政务事项或信息：
　　（1）甘肃省天水市人民政府网站；
　　（2）办公场所公示；
　　（3）新闻媒体、会议公开；
　　公民、法人和其他组织可以通过以上方式，获取主动公开的信息内容。
　　3、公开方法
　　中国人民银行天水市中心支行对社会公开的政务事项或信息。公民、法人和其他组9
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版 权：天水市人民政府 　　 地 址：甘肃省天水市秦州区民主西路34号 　 邮 编：741000所属类别：
详细地址：安徽省芜湖市九华中路172号
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共青团人民银行芜湖市中心支行委员会召开工作务虚会 喜迎党的十九大
& & & & &2月7日，共青团人民银行芜湖市中心支行委员会召开工作务虚会，围绕&喜迎党的十九大&这一主线，深入学习贯彻党中央以及人民银行各级党组织对青年和共青团工作的一系列重要指示精神，落实共青团人民银行南京分行第三次代表大会决策部署，研究加强和改进共青团工作过程中出现的新情况、新问题，研讨推进改革攻坚、从严治团。中支团委及所辖团支部全体委员、全体青年员工参加了会议。
为确保青年参与度和参与质量，加强团干部教育培训，会议分为现场会议和网络会议依次召开。上午10时，中支团委组织召开了现场学习座谈会，带领团干部先学一步、多学一些、学深一层。团委全体委员参加了会议，首先学习了李源潮副主席在共青团十七届六中全会上的讲话、郭新明行长在共青团中国人民银行南京分行第三次代表大会上的讲话，深刻领会了&思想建团、制度治团、纪律管团、作风强团&的治团方针，以及&富有崇高理想、持有饱满激情、练就过硬本领、铸牢严实作风&的团干部标准。团委委员们分别围绕加强和改进青年工作的全局性、战略性问题和突破工作发展的瓶颈问题，坚持务虚和务实相结合，进行了发言，谈了思考和建议。会议最后结合青年评议意见，系统谋划了&两学一做，央青看齐&、&写给一年后的我&等十项自主性青年工作项目，开启了2017年芜湖市中心支行团青工作的新篇章。
下午3时，中支团委利用内网飞秋群，召开了专题学习研讨网络会议，组织所辖青年学习了秦宜智书记在团中央工作务虚会上的重要讲话、郭新明行长在共青团中国人民银行南京分行第三次代表大会上的讲话。青年们深刻领会了&眀大势、谋大事、抓落实&的工作要求，以及&凝聚青春共识、团结青春力量、激活青春能量&的发展理念。尤其是在学习郭行长对系统团员青年的五点殷切希望时，青年们深受感动、备受鼓舞。与此同时，中支团委在中支&雏鹰飞行&青年网站上开设了&学讲话、强党性，喜迎十九大&网络课堂，整理归纳以习近平同志为核心的党中央对青年和共青团工作的一系列重要讲话和总分行领导对人民银行团干部和青年的重要指示，提供给辖内青年随时下载、认真学习，有效解决了学习培训的空间和时间限制，深化了活动效果。
会后，中支团干部及团员青年们纷纷表示将认真贯彻落实党团各级领导的讲话精神，坚定理想信念，加强品德修养，以立足本职岗位、埋头学习苦干的实际行动喜迎党的十九大。您所在位置： &
&nbsp&&nbsp&nbsp&&nbsp
人民银行支行纪检监察工作总结及工作计划讲述.doc 9页
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人民银行支行纪检监察工作总结及工作计划20××年，××市中心支行在上级纪委和中心支行党委的正确领导下，以党的十八大精神为指导，坚持“围绕中心、贴近业务、制度反腐、从严治行”的工作要求，以组织开展“廉政风险防控年”、“执行力提升年”活动为抓手，继续深化廉政风险防控工作，切实加强惩治和预防腐败体系建设，着力转变机关和领导干部工作作风，促进党风廉政建设责任制全面落实，为基层央行正确履职提供了有力保障。现将工作总结如下：一、20××年主要工作（一）明确目标，全面部署纪检监察工作任务。及时召开全市人民银行系统纪检监察工作会议，传达总行、总部纪检监察工作会议精神，部署中心支行20××年党风廉政建设和反腐败工作的主要任务：一是全面加强督查督办机制建设，积极推进基层央行科学的履行职责；二是积极开展“执行力提升年”活动，加快推进机关工作作风的根本转变；三是认真组织廉政风险防控试点工作，有序推进惩防体系建设的纵深发展；四是合力提升“三衢文化”建设水平，有效推进反腐倡廉教育成果的全面转化；五是不断完善党内外监督机制建设，有力推进党员干部廉洁自律意识的全面增强；六是切实加强纪检监察队伍建设，努力推进纪检监察部门履职能力的全面提升。为进一步强化责任意识，确保年度纪检监察工作任务顺利完成，中心支行党委专门制定和下发了《中国人民银行××市中心支行20××年纪检监察工作要点及责任分解》，全面修订党风廉政建设责任制考评办法，及时调整责任书内容并层层签订，切实把反腐倡廉工作纳入科室负责人的目标管理和检查考核中，不断增强反腐倡廉建设合力。（二）紧扣主题，不断浓厚廉政文化氛围。坚持廉政文化建设的引领作用，强化合力、突出重点、紧扣主题、创新载体，不断浓厚反腐倡廉工作氛围。一是强合力，构建廉政文化共建机制。着力完善“大宣教”工作格局，积极构建以“凝心聚力”为目标的文化共建机制，切实把中心支行廉政文化建设纳入“三衢文化”建设五年规划，把中心支行党风廉政教育要点纳入中心支行“大宣传”工作要点，统一编印中心支行文化手册，促进以“唯德唯廉唯实、尽心尽力尽职”为内容的廉政文化核心价值观不断被认知认同。二是重规范，建立廉政教育常态机制。积极开展“四个一”活动，通过“一把手”每年讲一次廉政教育课、班子成员每人撰写一篇廉政心得、中心支行党委每年推荐一本必读书目、干部职工每年开展一次制度测试的形式，使廉政教育常态化、规范化；以典型教育和警示教育为主题，积极探索和建立分层分类施教机制，20××年以来，通过开展“评最美员工、学身边典型”主题活动、参观××市惩防体系建设成果展、举办反腐倡廉警示教育“画中话”宣传挂图展、观看纪录片《苏联亡党亡国二十周年祭》以及人民银行宣化支行“12?11”案件警示教育片《警戒线》等方式，不断提升廉政教育效果。三是定主题，不断创新廉政教育载体。以学习贯彻党的十八大精神为主线,通过开展“四个一”活动，即通读一遍党的十八大报告和党章、过一次专题组织生活会、举办一场专题辅导报告、撰写一篇学习心得等形式，切实把广大干部职工的思想和行动统一到党的十八大精神上来；围绕“讲道德，做好人，树新风”主题，先后以中心支行自办和市县联动的方式，两次举办“道德讲堂”活动。以“看一段视频、诵一段经典、唱一首歌曲、讲一个故事、作一番点评、送一份祝福”为内容，紧贴身边的人和事，共同感受“最美司机”、“最美教师”、“最美员工”的先进事迹，唱响道德旋律，抒发内心感受，凝聚精神力量，不断丰富廉政教育载体。（三）注重执行，有效提升机关工作效能。20××年以来，我中心支行以开展“执行力提升年”活动为契机，认真制定活动方案，明确活动的指导思想、工作目标、方法步骤以及具体要求，力求通过构建“教育、制度、监督、问责”四位一体的长效机制，促使机关各科室在工作态度、工作进度、工作力度和工作满意度上有新的提升。一是提高思想认识。积极开展主题教育，以“一本书、一堂课、一次讨论、一篇心得”为载体，由中心支行党委统一向员工赠送书籍《感恩心做人责任心工作》、《做最好的执行者》，分批分次组织干部职工参加由名仕领袖学院举办的《提高管理者的执行力》、《情绪压力管理》等现场培训，以科室为单位围绕“愿不愿执行”、“会不会执行”、“执行快不快”、“效果好不好”开展全员大讨论，组织开展“重执行、写体会”活动并在中心支行网页上开辟“执行力提升年”专题学习交流园地，以更新执行理念、强化执行意识。二是明确工作差距。围绕“执行政策、落实工作、绩效目标”等内容，向上级行、县支行、地方政府相关部门、金融机构以及部分服务对象发放调查问卷246份，收回107份，征求到意见建议25条，并以科室为单位，围绕问题主动开展对照检查，深刻剖析原因，制订整改措施，明确工作差距。三是开展制度评估。发放制度满意度评价问卷，以制度产生的效果、效率、效应作为评价重点，对近
正在加载中，请稍后...人民银行中心支行纪委书记竞聘演讲稿
人民银行中心支行纪委书记竞聘演讲稿
　　各位领导、同志们：
　　大家好!
　　我的职位是XX市中心支行纪委书记，下面我把本人的基本情况、竞聘优势、工作设想向大家作一简要汇报：
　　一、个人基本情况
　　我叫XX，现年46岁，本科学历，经济师职称。1974年参加工作，1980年到人行XX县支行工作，先后任工会主席、总稽核、副行长、行长，1999年8月交流到人行XX支行任行长、党组书记至今。
　　二、竞聘优势
　　参加人民银行工作24年来，我在不同的工作岗位上工作过，积累了丰富的工作，尤其是具备了一定的政治理论水平和业务理论水平。通过&三讲&教育和深入学习&三个代表&重要思想，进一步提高了自己政治思想水平，坚定了共产主义信念和奉献央行金融事业的信心和决心。在支行工作中，我紧紧把握新形势下思想工作的特点，提出了&以德治行&的工作思路，坚持以德服人，以德育人，以德治行，以德兴行，加强团结，坦诚共事，树立了党组的权威，增强了班子的凝聚力和向心力。我撰写的文章《浅谈以德治行的重要手段及有效途径》被XX分行宣传部评为一等奖;&三个代表&学习《与时俱进开拓创新 全面促进支行各项工作》被济南分行宣传部评为三等奖。
　　面对不断发展的改革形势，我加强了对金融理论知识的学习，并先后在河南银行学校、郑大金融系、河南财经学院金融专业学习，工作中注重把学到的业务理论与工作紧密结合。围绕金融体制改革，针对县级央行如何运用货币政策支持地方经济发展和金融监管方面存在的问题和发展前景，我撰写了多篇有质量的调研报告，并先后有7篇文章被《金融参考》、《中国金融市场》、《济南金融》、《金融理论与实践》等杂志刊发。在我的带动下，全行员工主动参与到信息调研宣传工作中去，使支行的这项工作始终保持在全辖的前列。
　　对农村信用社的监管是职能调整前人民银行各项工作的重中之重。针对农村信用社严重的风险状况，我在深入基层进行调查，摸清风险成因的基础上，提出了&摸清底数，分类排队，一社一策，堵口清淤&的工作思路，各社的显性风险很快得到控制。此后，我们督促指导农村信用社开展以贷款上柜台为载体的&联农桥&富民工程，大力筹措资金，积极在全县发放农户联保互保贷款，支持&三农&发展，切实解决了农户&贷款难&的问题，实现了农民增收和信用社增效的&双赢&目标。XX市人民政府和人行XX市中心支行2001年专门在XX县组织召开现场会予以推广。在我们的努力下，农村信用社逐步走出了困境。 2003年XX县农村信用社亏损154万元，扣除政策性因素，已基本实现盈余。全省农村金融会议对我们的监管经验专门组织了交流学习，支行连续两年被XX分行评为&监管先进单位&。
　　由于平时工作抓得细，抓得牢，XX县支行各项工作得到了上级行的肯定，市中支先后在我行召开工会职代会会、行务公开、安全保卫、内审等工作现场会;我行组织的&1+1&读书活动、行务公开等方面的经验也多次被济南分行转发推广。特别是2002年，我行率先在全辖实施行务公开，对金融服务、财务管理、计划生育等群众关心的问题通过行务公开栏、职代会等形式定期向群众通报，进一步增加了党组工作透明度，促进了班子建设，架起了联系群众的桥梁，形成了良好的行风行貌，提高了整体干部职工队伍素质。历年来，我支行参加的上级行组织的各项比赛，均取得了前三名的好成绩，连续5年保持了中心支行级双文明单位，连续5年被市政府评为&社会治安综合治理先进单位。&
　　上述成绩的取得，一方面是自己平时努力的结果，但更是市行党委正确领导的结果，是市行各科室大力支持的结果，是我行员工共同努力的结果，借此机会，我表示真挚的感谢!
　　三、工作思路
　　如果我此次竞聘成功，我将认真贯彻温家宝总理在中纪委会议上的讲话精神，按照人总行和济南分行纪委的要求，紧密围绕人民银行职能定位，身体力行&三个代表&重要思想，作好以下工作：
　　(一)摆正位置，按组织分工，密切配合行党委做好各项工作，确保实现中支&A级行五连冠、创建总行级双文明单位&目标。我坚决服从组织安排，做到&大事讲原则，小事讲风格&，注意工作态度和工作方式，勇于开展批评与自我批评，切实形成团结合作、善于补台的作风。
　　(二)在中心支行党委领导下，认真做好纪检监察工作，确保各项政策不走样，各项工作不断档，各项规章落到实处。依靠广大职工，依靠工作在一线的许多优秀的纪检监察同志，进一步细化各项规章制度，加强&一岗双责&工作，增加纪检工作的可操作性，将纪检监察工作纳入到制度化、科学化的管理轨道。
　　(三)进一步加强政治理论学习，不断提高自身政治理论水平和党性原则，严于律己;积极开展调查研究工作，发现和研究人民银行职能转换后纪检工作产生的新问题和新情况，探索新形势下纪检工作的新思路和新方法。
　　谢谢大家!
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